昨天上午的时候，文化上班又迟到了半个多小时，他刚到车间的时候，厂办的冉主任就来找他，说鲁书记要见他。文化一听就想到：肯定是因为自己迟到的事，又要挨领导批评。不过，文化也有点奇怪，平时批评自己的也就是车间主任，怎么书记也要管上这事了呢？
当文化满腹疑惑地走进了鲁书记宽大的办公室时，文化发现袁厂长和自己车间的连主任也在。这让二木感到事情的严重性了。心说：不就是一个迟到，用得着这样大动干戈吗？
让文化意外的是，鲁书记根本没有提文化今天上午迟到的事情。鲁书记拉拉扯扯地和文化竟然聊起了家常。问文化的家庭，问文化的父母，问文化的兄弟，最后问到了二木。鲁书记亲切地问道：“文化呀，听说二木是你的堂兄，他真是我们万水县的人才咧。”
文化一听书记夸自己的二木哥，也很高兴，有点自豪地说：“那是，鲁书记，不瞒你说，我二木哥打小成绩就非常好，总是班上的前几名咧。”
这时边上的袁厂长插话道：“文化呀，你和二木关系还亲热吧？”
文化一听，更得意了：“袁厂长，我跟我二木哥关系最铁了，他在县城上学的时候，就住在我家的。我爸让我跟他学习，可惜我没有那份天分。不过，我还是帮我二木哥打过架的。”
文化说的打架，是有次二木在食堂排队吃饭时，被一个高年级的同学插在了前面，二木就说了这位同学几句，这位高年级的同学人高马大，又见二木是个农村学生，就出手打了二木一下。后来，文化知道了这事，就领着一帮兄弟伙，找到了那位高年级生，吓得他差点跪地求饶。好在二木心胸大，也没有怎么为难那位高年级同学，只是叫他以后不要随便出手打人，要尊重同学。通过这件事，二木和文化的关系确实更近了一步。
鲁书记三人听了，不觉都互视了一下，脸上均有喜色。
边上的连主任就禁不住叫了起来：“那是这样的话，就更好办了。”
鲁书记这时正色对文化说道：“文化呀，你知道现在厂子的情况并不是太好的，厂子生产的产品也不好销售，大家的工资发起来都难啦。现在我们厂需要各方面支持才能发展起来。这次，我们了解到省城来了几位客人，是专门来我们县考察企业项目的，你的堂兄二木就是专门负责此事的。因此，今天我们找你来，就是希望你能帮我约一下二木，如果可能也把省城的客人一起约上。你看好不好？”鲁书记最后一句问得很是小心，仿佛生怕文化不同意似的。边上的袁厂长和连主任也都有些紧张地看着文化。
文化一听此事，不过就是约二木哥吃顿饭而已，他立即拍了胸，说道：“鲁书记，是约二木哥吃饭呀，那没有问题，我一定约到就是。”
鲁书记三人一听文化的话，都有些眉开眼笑。连主任拍着文化的肩膀说：“文化，这件事做成了，车间给你奖励的。”
鲁书记也笑着说：“厂里也要给奖励的。”
文化一下班就到一花那里打听到了明天二木要来魔芋公司参观，文化决定明天一上班就来魔芋公司找二木。
但是，晚上文化回到家后，兴冲冲地把这事讲给了父亲邓大树听，邓大树一听，就责怪起文化了：“叫你平时多学习，遇事要动脑子。你就不听。这样的事能随便答应吗？”
文化不服，应道：“不就是请我二木哥吃顿饭嘛，多大点的事”。
邓大树更来气了，他说：“在你眼里是二木哥，可在你的书记和厂长眼里他却是县委书记的秘书，是政府里的大官了。你说约就能约吗？他们怎么不自己约去？你这是给你二木哥找麻烦。”
文化心里虽然不服父亲的教导，但想到二木也有可能不答应吃饭，不由生出了后悔来。不过，文化转念又想，二木哥平时和自己关系这么好，约吃个饭是没有问题的。就在这样约得出来与约得不出来之间，把个文化折磨了一大晚上才睡了过去。一大早起来，文化就急急吃了饭，早早地来到了魔芋公司。
现在文化见二木如此爽快地答应了自己，自是心头大安。他忙对二木说道：“二木哥，那你先忙。我去准备一下。晚上你可要准时来哈。”说完，就一溜烟地跑了。
二木见远去的文化的背影，不由露出一丝笑容。嘴里轻轻的自言自语似地道：“想不到文化，也开始作正经事了。”
边上的一花听了，就笑着对二木说：“就你二木得行呀！”
这天下午二木他们在万水县魔芋开发公司吃过工作餐后，稍事休息，就来到了万水县锅罐厂，这个时候正好是一点半钟，也恰是万水县锅罐厂下午上班的时候。在万水县锅罐厂大门口，迎接他们一行的是锅罐厂的李运富副厂长带队的一群厂里干部，其中也有老涂厂长和雷峰两人，厂门口昨天欢迎鸿成公司的横幅都还没有取下来。迎接建厂机器厂一行来考察的场面比昨天迎接鸿成公司的杜总一行那是冷清多了。
李运富副厂长其实也算是毕晓凡的亲戚了。他四十多岁的年龄，原先是一个乡中心学校的小学教师，后来通过关系就调到了万水县锅罐厂里。来到锅罐厂也有一年多的时间了。说是管经营，但是业务上是什么都不明白，很多事情都要请示本身对业务也不明白的毕厂长。工人们都背地里说他是影子厂长。省城的建成机器厂要来厂考察的事，昨天其实都已通知了锅罐厂，但是今天毕晓凡要陪同杜总一行到另外的地方，所以就由李副厂长出面进行接待了。
李副厂长也是照例要把二木一行领到早已准备好的厂会议室去。二木征求了程昊他们的意见。但是，程昊、季杰云和向前三人他们却异口同声说，我们还是先到现场看看吧。这让锅罐厂方面感到有些意外。这个做法同昨天那家省城公司可有不一样了。
程昊他们三人到了车间就着如鱼得水的感觉。
向前自不用说了，他是建成厂研究所主管设计工艺的，深入现场，熟悉各种加工工艺和流程是他到了一个新的企业要做的第一件事情。季杰云呢，这自是他的职责所在了，考察供应厂家，建立合格的配套体系，对于厂家的现场实地考察就是必须要做的事情了。
对于程昊来说，锅罐厂这种热火朝天的环境是那么的亲切。他从学校毕业分配到建成厂后，就分到了厂里的铸造车间实习了一年。热浪、灰尘陪伴了他整整一年。他以为建成厂里的铸造车间就是经历过的最恶劣生产环境了，但是当他看到了万水锅罐厂的实际情况后，才知道，还有这么恶劣的生产车间，这么原始的生产方式，这么吃苦耐劳的工人。所以，当他走到了一道要用手挑着铁罐把火热的铁水舀到模子里的时候，不由自主地也停了下来，他接过了那位浑身灰尘工人手上的工具，舀了起来，根本没有顾及自己身穿的干净外套，程昊的动作除了速度有点慢以后，依然是那么的熟练，边上的老涂厂长看了不由暗自点头。
程昊一行从原料的入厂开始，一直到成品包装出厂，一道道工序，一个个流程，认真地看了下来，有时还要给操作者提一个个问题。有时还在在自己随身的小笔记本上记着些什么。即使在灰尘纷飞，热气逼人的车间，他们也都是如此。
他们一行的举动和鸿成公司成了巨大的差别。不但让二木感受了他们的专业，更是让一直随在一起的老涂厂长和雷峰非常的感动。这才是真正做企业的人。如果把锅罐厂交给这样的人那才能让人放心，这样的公司才是我们万水县锅罐厂所要找的依靠啊。
程昊他们经过了实地考察和同锅罐厂里的老涂厂长、雷峰他们的沟通，对万水县锅罐厂的情况也就了一个比较清楚的认识，经过初步交换意见，程昊他们对万水县锅罐厂的去向心里也有了底。
（记住本站网址，Ｗｗｗ．XS52．info，方便下次阅读，或且百度输入“ xs52 ”，就能进入本站）