刘柳和夏梦聊了很久。【无弹窗.】说好去逛街最后也沒有逛成。在茶座里喝茶吃晚饭。到了晚上七点后吴清打电话过來。两个人都各怀心事。所以就各自回家了。
刘柳沒有打电话给老王。她打了一辆出租车后独自回到南山别墅。郑昊宇不知什么时候出去了。家里沒人。刘柳一直想着夏梦的话。所以也沒有给他打电话。
晚上八。点半刚过。楼下就听到了车子熄火的声音。刘柳知道。肯定是郑昊宇回來了。她好想飞奔下楼去迎接他。但夏梦的警告犹在耳边。她犹豫了。纠结了。也痛苦了。
“刘小姐回來了么。”郑昊宇一进屋就马上询问管家吴英。
吴英接过郑昊宇脱下的长风衣。“刘小姐七点后就自己打的回來了。现在一个人在楼上呢。”
郑昊宇沒听她说完。就“噔噔噔”地往楼上跑去。“刘柳。你回來了。”他兴奋极了。快速地跑到二楼卧室。一下子就打开了房门。
在看到郑昊宇的一刹那。刘柳知道自己已经无可救药了。刚才还想着如何疏远他。可当她看到郑昊宇的脸庞。她的意志一下子就瓦解了。
郑昊宇一下子就抱着她。好像和她分开了几百年。“刘柳。你猜我出去干吗了么。”他温柔地抱着她。在刘柳的耳边轻轻问道。
刘柳沒有说话。只是摇摇头。她好喜欢郑昊宇身上的味道。她沉迷于他身上的独特气味。贪婪地闻吸着。此刻也不愿松开。
郑昊宇从口袋里拿出一个小锦盒。“是戒指么。”刘柳问。“你以前送过我啊。”
郑昊宇摇摇头。“这不是戒指。这是一块鸡血石。你看。是天然的心形。明天就是你的生日了。我想把这个送给你。”刘柳打开盒子。果然是一块血红的鸡血石。她轻轻地拿出放在手心里。冰凉凉的手感很好。
“你出去就是为了买这个给我。”刘柳好奇地问。她的生日自己都忘了。而郑昊宇居然都记得。
“你喜欢么。我特意到扬港市给你买回來的。”郑昊宇很激动。看样子刘柳很喜欢。而且这个东西也很配她。
“扬港市。是那个海边的扬港么。你为了送我生日礼物。特意去了一趟扬港市。”刘柳惊讶地不停发问。他难道自己白天出门的时候也出去了。而且还跑那么远。
“为了你。怎么都值得。扬港是玉石之乡。我想给你买一件亲手挑选的礼物。所以白天你和夏梦约会的时候。我就开车去了一趟。还好不远。一來一回也就五六个小时。还好你沒睡。不然我就准备明天送给你了。”怪不得郑昊宇的额头都沁出了汗珠。他一定是着急往家赶。一刻都沒停。
刘柳被郑昊宇彻底感动了。她的眼泪一下子就流了下來。面对这样的他。刘柳还会拒绝么。她完全忘记了夏梦的话。闭上眼睛紧紧地抱住他。虽然她知道这只是一种不切实际的幻想。但她此刻宁愿选择让这一切不要破灭。能这样拥有也足够了。他在自己的身边也让她很满足。
刘柳把心形鸡血石珍藏起來。这比任何珠宝都珍贵。郑昊宇为了她。能够驱车五六个小时。把这么有意义的礼物带给她。也许它的价值根本比不上项链和钻戒。但他的那份心意却弥足珍贵。
一次次地感动。一次次地沦陷。刘柳已经爱得很深了。沒有祝福的感情。会让她以后不受伤害么。
深陷情网的两人。在一片柔情蜜意中安静渡过了一个甜蜜的生日。郑昊宇为刘柳点上蜡烛。庆祝她二十三岁的生日。张梅打电话过來。和刘柳聊了一些开心的往事。刘柳有些迷惑了。她甚至觉得这就是一种幸福。她抛开了一切的杂念忧愁。只愿这份美好能长长久久。
周一去公司的吴清也是忧心忡忡的。他担心自己的工作会出现问題。这天早上。大家來得出奇地早。原來有顾虑的人不止他一个。一份稳定的工作对大家都很重要。所以人人都看得很重。
考核办公司的三个人准时走进公司。他们在会议室召集了所有员工开会。吴清坐在角落里。心情异常紧张。张大山则有些不以为然。他的抽屉里已经准备好了辞职信。
“下面我來宣布一下新的人事安排。”三个人中最严厉的那个人走到台前。手里拿着一张人事任免名单。吴清的眼睛死死盯着那张纸。心想：不知又有多少人会为此丢了饭碗。
“免去研发一部部长李毅容的职务。任命刘光启为研发一部的新部长。”那个人说完。大家都把目光投向李毅容。这也难怪。这个李毅容是个溜须拍马的人物。一直以來都是副部长刘光启在负责。而他仗着有人际广。一有成绩都往自己身上拉。出了问題都推给别人。研发一部的人员早就对他敢怒不敢言。所以这个任命一宣布。研发一部的员工都拼命鼓掌。
“研发一部的刘真平、夏恒君还有李紫紫。公司现在和他们不再续约。请会后到人事部处理相关人事关系。”
这还真是一朝天子一朝臣。这几位有的是李毅容的亲戚。有的是和他“关系密切”的“红颜知己”。李毅容倒台。这几位自然不能幸免。旁边沒有报到名字的员工有些幸灾乐祸。他们交头接耳。一个个神色欣喜。
吴清的心里七上八下的。有关系的人尚且如此。那他会是什么样的结果。估计前景堪忧。他的手心都微微出汗了。
“好了。下面宣布研发二部的人事任免。”吴清的心提到了嗓子眼。他屏住呼吸。竖着耳朵紧张地听着。
“免去研发二部部长崔世达的职务。任命吴清为研发二部的新部长。研发二部的张大山、李季风、许万山和方美华。公司现在也不和他们续约。请会后到人事部处理相关人事关系。”二部的任命刚宣布。大家惊讶地“啊。”了一声。然后纷纷向吴清投來羡慕的目光。吴清一时间都沒反应过來。他还以为自己是在做梦。刚才的说的是真的么。他升职了。而且是连升好几级。这是真的么。他紧张地咽了一下口水。定了定心神。原來这是真的。他终于有了出人头地的机会。
这个任命一宣布。大家立即议论起來。这个吴清是什么來头。不是才工作大半年的外地人么。这次考核脱颖而出。这还真让人刮目相看啊。吴清身旁的张大山也傻了。他一个劲地推推吴清。反复问：“你小子是踩了什么狗屎运了。这么厉害。这速度简直是坐火箭升迁啊。”语气中满是羡慕。当然了也有那么一丝丝的嫉妒。
吴清沒有说话。他现在还有些恍恍惚惚的。后面宣布的别的部门的人事任免他一个字也沒听进去。这意外的惊喜让他有了范进中举的感觉。
“好了。所有的人事任免都宣布完毕。下面请新的部门负责人到办公室來一趟。其余人都回去工作吧。”说完。大家就各归各位去了。
吴清这才有点回过神來。他小心地跟在一干人后面。随着考核办的人进了办公室。
“好了。人都到齐了吧。下面我先简短地说明一下这次的人事安排。”那个最严厉的人发话了。
大家都沒有吭声。一个个神情严肃。
“首先我先自我介绍一下。我是辉煌集团的副总经理。我叫陈金龙。这次是來负责新公司的考核工作的。以后新公司这块由我总负责。大家有事情可以直接找我商量。”原來他就是新公司的负责人。那天他凌厉的问话让吴清很不习惯但印象深刻。从这个人的言行举止來看。这是一个很有能力很有魄力的人。辉煌集团这几年能有这么好的发展。估计也和众多像陈金龙一样人才的努力有关。
“考核是在公平公正的条件下进行的。我们辉煌集团一直奉行人才第一的原则。只要你有能力。我们就不论出身、不论学历、不论年资一律重用。换句话说。这就是不拘一格降人才。如此。现在站在这里的各位。都是经过认真核查筛选得出的。所以我希望。大家能够不辜负总公司的信任。齐心协力把公司业绩搞上去。争取在辉煌集团众多子公司中脱颖而出。另外。所有的员工包括我。工资待遇全和业绩挂钩。这样大家都能把公司的利益摆在首位。力求有一个新面貌。”
陈金龙的话很令人振奋。以前这里排资论辈。关系第一。尤其是在奖金发放上极不透明。所以也让很多底层员工很心寒。这样的公司。不被收购才怪。现在辉煌集团注入了新活力。带來了一套全新的管理模式。这让大家很期待也很有信心。
“下面是这几天的工作安排。明天开始。人事部要进行新一轮的招聘。所以各个部门都要通力合作。争取为公司多挑选些人才。新的领导层要担负起职责來。和底层的员工多交流多沟通。大家一起努力。做出点成绩。好了。我的话说完了。如果谁有问題。可以单独留下來；如果沒有。大家可以回去工作了。”
陈金龙的话说完后。大家陆陆续续地走出了办公室。这还真是新公司新气象。吴清跟着他们还有些不知所措。这时陈金龙突然说了一句：“吴清先留一下。”吴清一愣。马上停住了脚步。
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